什刹海是海吗(33)

 

第25章 你很着急吗

　　倒霉亲戚认为孟惟深跟谁都能凑合过一辈子，离婚律师认为孟惟深跟谁都迟早撕破脸皮争离婚财产。

　　经过律师锲而不舍的婚姻风险教育（一关乎钱二关乎男同传染病），孟惟深总算培养出一点风控意识，至少懂得听从律师建议，只要和男老婆之间发生任何超出协议的金钱交易，就第一时间通知律师。

　　孟惟深将签完字的合同拍照发给李应悬，也就顺便提了嘴正畸套餐的事情。

　　[李应悬］……还有这码事。

　　[李应悬］这不是为了骗钱还能为了什么，现在私立医院的剧本都这么丰富了吗？

　　[Wesley Meng］什么剧本？

　　[李应悬］师徒俩配合演戏呢。直播带货没看过吗，都是同一个套路。师父帮家人们把价格打下来了，徒弟就在旁边哭着求师父别卖了要亏死了，让你以为能贪便宜，其实就是剧本。

　　[Wesley Meng］还有这码事？

　　[李应悬］你自己多看几次直播带货就知道了。而且你的情况更严重，我现在严重怀疑这医生跟你结婚就是为了骗取你的信任，后续讹你一笔大的医药费。你还非要每个月付对方一万块报酬吗，能不能不付了，反正我也没写违约责任。

　　律师的本职工作就该帮助当事人排查一切风险，孟惟深对此完全理解，但仍有些抵触对方的胡乱猜疑。难得敲出不太礼貌的回复。

　　[Wesley Meng］我早就说过不可能了，别提这个了。

　　[Wesley Meng］有没有可能，姜医生被谭主任控制了，谭主任威胁他每个月必须创收多少万，否则就把他开除。总之很可怜。

　　[李应悬］……

　　[李应悬］不要在下班时间跟律师聊你们被窝里那点事，最好任何时候都不要聊。而且我建议你想想自己绩效压力有多重，谁轮得到你可怜？

　　从门诊走回单位的间隙，孟惟深随便刷了圈直播带货平台，没有看到李应悬说的那种师徒戏码，只刷到冷脸卖包的。

　　包包用法国一年盛开一次的薰衣草籽定染，每卖一个就动多动一个人的蛋糕，弹幕怒刷：发生啥了，只认准撸摇！

　　实话说，他认为律师本人才比较像带货主播。脸臭，态度凶，最重要的是，总在虚空索敌。所以姜然序怎么动对方蛋糕了？

　　——

　　也不怪现代人普遍反诈意识过剩（但依然被骗），市场经济本来就没诚信可言，能挣着钱就是本事。

　　而直播带货早已凭借诈骗擦边球和浮夸宣传语，成为市场经济下一大促进消费的猛料。谁都想来分一杯羹。

　　他们厂子也总想往这条赛道上挤，可惜总是出不了成果，被隔壁福报厂按在地上打。越急越没成效，越没成效越急。

　　林哲思显然也急了，才大晚上的通知紧急会议，全组职员必须到齐，就连实习生也没落下。

　　会议室的白炽灯过亮了，炙烤着眼皮神经，产生让人眩晕的反作用。荒诞的画面就这样诞生了：领导严肃强调任务紧迫性，下属们个个呵欠连天，半点紧迫感都无。

　　林哲思自有办法让他们清醒。

　　“Gavin，你站起来。”

　　明明点的是他前桌哥的名，孟惟深却跟着眼皮一跳。他产生一瞬间的恐怖错觉，他身处月考出分后的晚自习，班主任用静如死水的语气，开始挨个点名排名退步的罪犯——

　　不对，他已经高中毕业快十年了，怎么还总产生应激反应呢？

　　况且，满会议室坐的都是优等生里的优等生。这群人在学生年代应当过得相当滋润，热衷于吹嘘自己智力超群，从不复习也考高分。就算老师当众点名，也是要在班上树立一个读书改变命运的榜样。

　　他们的命运也确实因读书改变了，终于有幸体会差等生待遇。

　　前桌哥显然与他产生错觉共鸣，在十几双眼睛的注视中，哆嗦着站了起来：“林经理，找我有事吗？”

　　“找你有事？”林哲思重复一遍，笑了，“就你这工作能力，我还敢找你办事吗？你自己不觉得好笑？”

　　“对不起林经理，我最近确实工作状态不好，你也知道，我……”

　　林哲思不耐烦地打断：“够了，别说废话，大家的时间都很宝贵。你就讲下你最近犯过的stupid mistakes，怎么导致的积分商城开发进度拖延的。”

　　前桌哥喉头滚动几下，吞着字：“Java框架不熟练，技术水平需要加强学习。团队合作能力欠佳，与同事之间的沟通协调很不顺畅。工作责任心不足，明知道项目进度紧张，春节期间还因为葬礼错过了线上视频会议。”

　　“没了？”林哲思等待片刻，只等来对方的沉默，“拜托，我让AI假设自己是一名研发，请它反思项目拖延的过错，AI都比你回答得全面。实话讲，你觉得你比AI强在哪里，以后你的工作是不是可以直接用AI替代了？”

　　而前桌哥头垂得愈低，似乎已下决心沉默到底。

　　不再挣动的猎物，会让虐杀变得无趣。林哲思悠然开口：“答不出来就坐下吧。”

　　会议室没人再打哈欠。死一样的寂静过后，林哲思终于切入正题：

　　“我必须要说，进度拖延也不全是Gavin的个人问题，是团队整体都存在问题。我不知道你们前一任经理是怎么管理团队的，反正我不能容忍这种松散随便的工作态度。”

　　“你们自己算一下自己的用工成本，工资绩效加五险一金，还有各种福利费和工位水电费。再想想自己能给公司创造多少价值，公司雇你值不值当。”

　　“如果你创造不了价值，被优化了也别觉得憋屈。要我说，劳动法也就只适配计划经济体制，现在都凭本事竞争，末位淘汰的废物应该倒赔公司损失。”

　　“Gavin，我认为你的能力就配不上组里的重点项目，当时谁给你定的P6级？Wesley，你跟Gavin做工作交接，最多再拖两周，我要看到工作成果。”

　　孟惟深意外被点名：“经理，但是……”

　　而林哲思并不打算理他：“今天的会议就到此结束，你们去忙自己的事吧。”

　　会议室陷入沉重的低压。始作俑者轻飘飘地飞走了，其余人动作都如提线木偶般缓慢。回去，只能回到该死的工位去，谁也不愿意太快动身，十余分钟过后，才零散着撤场。

　　孟惟深在会上的疑问还未解开，必须先请示领导。他路过一排排方格子工位，见林哲思的会议室还亮着灯，于是敲门走了进去。

　　他用余光瞥见对方的垃圾桶，里边静躺着邝葭留下的多肉玉露，根茎随泥土拔出，底部已枯萎成棕黄的扁片。

　　林哲思说话总是这样，听不出语气起伏：“Wesley，终于知道来找我了？”

　　孟惟深不愿再靠近死去的玉露，他停在原地，距离对方的办公桌数米之远：“林经理，有个问题我不太明白。你年前给我调整了分工，我就不再负责积分商城模块了，为什么现在又改了主意？”

　　在对方微微不屑的神情里，孟惟深已意识到这个问题不应该问。领导之威不可测，分给你什么活就该干什么活，没有质疑的份。

　　但他依然厚着脸皮等待答案。

　　林哲思说：“你知道，我是很重视人才的。原本我认为，前一任经理重视的下属应该是可用的人才，但你丝毫没表现出人才该有的素质。我怎么敢给你交办好差事？”

　　“好差事”具体指什么？孟惟深猜不到。但他善于使用排除法，反正“好差事”不能是帮同事擦屁股。

　　孟惟深继续真诚求问：“林经理，你到底需要我怎么表现，你能说明白吗？如果我能办到，我就一定想办法去办。”

　　“你在跟我装傻？”

　　“我没有。但我认为当领导就该把命令布置清楚。”

　　“你……”

　　“你不跟我说明白，我当然不知道该干什么了。不按照你说的办，办错了岂不是更浪费时间吗？”

　　很难得，林哲思肉眼可见地生气了：“你出去吧。真不知道你前经理怎么受得了你。”